为落实开展“访、谈、惠”主题实践活动，切实了解员工情况，增进公司与员工的交流。tyc522cc太阳成集团公司积极响应公司号召，暑期深入践行“一线工作法” ，持续开展“五访五谈五摸清”行动，精准推进管理服务育人质效提升。
7月23日，tyc522cc太阳成集团辅导员黄山、康晶一行，前往2021级同学家中开展家访。家访过程中，公司辅导员黄山老师详细介绍了公司的相关资助政策，向家长介绍员工在校学习生活情况，对员工在校期间的优异表现给予了肯定。
了解到家访同学有考研意愿，公司辅导员康晶老师就公司这几年的考研情况给员工做了详细介绍，并帮助员工制定了考研规划，让员工对接下来的学习生活更有信心。家访同学父母对老师们的到来表示热烈欢迎，并分享了员工在家的日常生活，且表示将积极配合公司的工作，为员工成长更好保驾护航。
7月25日—7月31日期间，时代“芯”人暑期社会实践团队在公司党委副书记田务民，辅导员黄山、康晶的带领下，前往武汉光谷多家企业进行走访参观。
在走访过程中，公司党委副书记田务民结合就业实际给同学们提出了一些学习建议，嘱咐同学们打好专业基础，做好职业规划，以应对未来更加严峻的挑战。
公司以公司下发的《关于组织开展太阳成集团2024年“访、谈、惠”主题实践活动的通知》为指引，围绕员工、关照员工、助力员工全面成长成才。
此次实践活动，公司掌握了员工的综合情况，为其纾困解惑，为员工的全面发展注入了新的动力。未来，tyc522cc太阳成集团将继续深化“五访五谈摸清行动”，完善师生沟通机制，创新访谈形式和内容，营造良好育人氛围，为员工的全面发展提供更加坚实的保障。（审稿人：田务民）
